មេរៀនទី៥ ៖ ច្បាប់ការងារ (ពន្យល់ពាក្យ មេរៀនសង្ខេប សំណួរ)

ប្រភេទៈ

ជំពូកទី៣ : ការចូលរួមអភិវឌ្ឍសហគមន៍

មេរៀនទី៥ ៖ ច្បាប់ការងារ

ដើម្បីទទួលបាននូវសមត្ថភាព បន្ទាប់មកប្រាក់កម្រៃសមរម្យ អ្នកប្រកបការងារទាំងអស់ ត្រូវតែមានការទទួលខុសត្រូវ គោរពច្បាប់ផ្សេងៗរបស់សង្គម ។

ពន្យល់ពាក្យ

នយោជិក
នយោជក
លក្ខន្តិក:

មេរៀនសង្ខេប

១- និយមន័យនិងលក្ខខណ្ឌទូទៅនៃច្បាប់ការងារ

២- ការហ្វឹកហ្វឺនកូនជាង

៣- កិច្ចសន្យាការងារ

៤- លក្ខខណ្ឌនៃការចូលបម្រើការងារ

៥- គ្រោះថ្នាក់ការងារ

សំណួរ

ហេតុអ្វីបានជាត្រូវមានច្បាប់ការងារ ?
តើកិច្ចសន្យាការងារដែលមានកំណត់ថិរវេលា មានលក្ខណៈខុសគ្នាពីកិច្ចសន្យាការងារមិនកំណត់ ថិរវេលាដូចម្ដេចខ្លះ ?
តើនិយោជកអាចឲ្យកុមារម្នាក់ដែលមានអាយុ ១៥ឆ្នាំ ធ្វើការងារអ្វីខ្លះ នៅក្នុងសិប្បកម្ម ឬរោងចក្ររបស់ខ្លួន ? ចូររកឧទាហរណ៍ ?
ហេតុអ្វីចាំបាច់ត្រូវមានការហ្វឹកហ្វឺនកូនជាង ? តើការហ្វឹកហ្វឺនកូនជាង ត្រូវមានលក្ខខណ្ឌអ្វីខ្លះ ?
ហេតុអ្វីបានជាកម្មករនិយោជិក និងនិយោជកត្រូវចុះកិច្ចសន្យាមុននឹងធ្វើការងារអ្វីមួយ ?
តើនៅពេលមានគ្រោះថ្នាក់ការងារ កម្មករនិយោជិក និងក្រសួងទទួលបន្ទុកការងារត្រូវធ្វើដូចម្ដេច ?
ក្នុងបណ្ដាជនរងគ្រោះថ្នាក់ខាងក្រោម តើគ្រោះថ្នាក់មួយណាជាគ្រោះថ្នាក់ការងារ ? ព្រោះអ្វី ?