ដូចម្តេចដែលហៅថា ច្បាប់ការងារ ? វាត្រូវបានអនុវត្តចំពោះអ្វីខ្លះ ?

ច្បាប់ការងារ ជាច្បាប់សម្រាប់គ្រប់គ្រងរាល់ទំនាកទំនងដែលកើតចេញពិកិច្ចសន្យាការងាររវាងនិយោជក និងកម្មករ និយោជិក ដើម្បីយកមកអនុវត្តនៅលើទឹកដីនៃព្រះរាជាណាចក្រកម្ពុជា ។

ហើយច្បាប់ការងារនេះត្រូវបានអនុវត្តចំពោះ ៖

• សហគ្រាស ឬគ្រឹះស្ថានឧស្សាហកម្មរ៉ែ
• ពាណិជ្ជកម្ម
• សេវាកម្ម
• កសិកម្ម
• ដឹកជញ្ជូនតាមផ្លូវគោក ឬផ្លូវទឹក
• ការបង្រៀនវិជ្ជាជីវៈ
• វិជ្ជាជិវៈសេរីនៃសមាគម
• ប្រយោជន៍សាធារណៈពាក់កណ្តាលសាធារណៈឬឯកជន
• ក្រៅសាសនា ឬក្នុងសាសនា ។